La huelga en Linamar concluye con el reconocimiento al Sindicato Nacional Minero y compromisos de mejoras laborales.
En un giro significativo, la empresa canadiense ha otorgado el reconocimiento al Sindicato Nacional Minero, liderado por el senador Napoleón Gómez Urrutia, como el nuevo titular del contrato colectivo de trabajo (CCT).
Este hito representa el nacimiento de la sección 341 del sindicato en Gómez Palacio, integrada por más de mil trabajadores, destacando la participación femenina del 30%. La resolución de este conflicto laboral se logró tras intensas negociaciones en el Tribunal Federal Laboral, donde Linamar accedió a pagar el total de los salarios pendientes y a reinstalar a cinco empleados previamente despedidos por su apoyo al cambio sindical.
Además, Linamar se ha comprometido a no tomar represalias y a revisar el CCT en enero de 2025, con una comisión designada por los trabajadores. La empresa también ha acordado permitir que tres empleados se unan al Comité Ejecutivo local del sindicato con permiso de tiempo completo y sueldo.
El Sindicato Nacional Minero ha asegurado negociaciones genuinas, reflejadas en mejoras sustanciales para los trabajadores y sus familias. El sindicato y su líder, Gómez Urrutia, han expresado su gratitud hacia el United Steelworkers (USW) de Canadá y Estados Unidos por su apoyo continuo.
La decisión de los trabajadores de iniciar la huelga surgió tras la negativa de Linamar a negociar un CCT más favorable y a reconocer al Sindicato Nacional Minero, a pesar de su constancia de representatividad. La falta de revisión del CCT durante seis años y la insistencia de la empresa en mantener un contrato con el sindicato patronal FASIM fueron los catalizadores de esta acción colectiva.
